راهنمای برگزاری کارسوق‌های دانش‌آموزی/هزینه‌ها و دستمزدها: تفاوت میان نسخه‌ها
محتوای حذف‌شده محتوای افزوده‌شده
بدون خلاصۀ ویرایش |
|||
خط ۳۵:
اگر همچنان تعهد پرداخت دستمزد برای مؤسسهٔ میزبان دشوار بود، می‌توان پرداخت دستمزد (یا مقدار دقیق آن) را مشروط به برگزاری موفق کارسوق کرد؛ یعنی برای پرداخت دستمزد از میزبانان قول ضمنی گرفت که اگر آن‌ها در پایان از این کارسوق راضی بودند، دستمزدی را به برگزارکنندگان بپردازند. ناگفته پیداست که در این شرایط تضمینی برای این که دستمزدی پرداخت شود وجود نخواهد داشت.
تجربهٔ نویسنده نشان می‌دهد که مؤسسه‌های میزبان همیشه نسبت به برگزارکنندگان کارسوق حسن نیت زیادی دارند. حتی اگر برگزارکنندگان در آغاز حرفی از دستمزد نزنند، این مؤسسه‌ها خود را به طور اخلاقی موظف می‌دانند که به نحوی از برگزارکنندگان قدردانی کنند. از این رو آن‌ها بی‌هیچ درخواستی از سوی برگزارکنندگان، در پایان دستمزد یا هدیه‌ای برای آن‌ها تدارک می‌بینند.
| |||